حوكمة الشركات هي منظومة من القواعد واللوائح والسياسات التي تضبط العلاقة بين الملاك,المساهمين، مجلس الإدارة، الإدارة التنفيذية، وأصحاب المصلحة؛ بهدف تحقيق العدالة والشفافية والمساءلة ورفع كفاءة الرقابة وإدارة المخاطر.
نساعدكم على إعداد لوائح الحوكمة وبناء هيكل الإدارة السليم وتطوير لوائح مجلس الإدارة واللجان، بما يضمن الامتثال الكامل ويدعم النمو والاستدامة—خصوصًا في حوكمة الشركات المساهمة والشركات العائلية.
مراجعة الوضع الراهن، الهيكل، السياسات القائمة، ومتطلبات الامتثال التنظيمي ذات الصلة.
تصميم تطبيق معايير الحوكمة وصياغة اللوائح والأدلة واللجان، وربطها بآليات القرار.
جلسات اعتماد مع أصحاب الصلاحية + خطة تطبيق + نماذج تشغيل ومتابعة لضمان الاستمرارية.





















لأنها تضبط القرار والمسؤوليات وتُعزّز الشفافية والمساءلة وتحمي حقوق الملاك وأصحاب المصلحة.
بتطبيق إطار مبسّط: صلاحيات واضحة، سياسات أساسية، محاضر اجتماعات، ومؤشرات متابعة دون تعقيد.
تختلف حسب نوع الشركة (مساهمة/عائلية/منشأة صغيرة) والجهة الرقابية، ونقوم بمواءمة اللوائح مع المتطلبات ذات الصلة، بما فيها معايير هيئة سوق المال عند الحاجة.
تعتمد على حجم الشركة، عدد السياسات/اللوائح، وجود لجان مجلس الإدارة، ونطاق الامتثال المطلوب.
الحوكمة: إطار إدارة وتوجيه ورقابة شامل. الامتثال: الالتزام بمتطلبات تنظيمية محددة ضمن هذا الإطار.
تزيد الثقة، تقلل المخاطر، ترفع جودة القرار والشفافية وغالباً تنعكس إيجاباً على الجاذبية الاستثمارية والتقييم.